今年以来，区委人才办结合我区“项目双进突破行动”，以“国省千”人才项目为重点，坚持“走出去招”和“引进来”相结合，积极开展外出招商，以北京、上海、深圳为重点区域，派驻干部驻点招商招才，同时建立专项奖惩机制，提高干部积极性，截止目前，已完成项目引进12个，在谈项目20个；储备申报省级及以上“千人计划”人才18名，储备申报“南太湖精英计划”项目46个。